据了解，年3月，板材厂热轧作业区生产点检杨程申报成立了“杨程热轧轧钢工大师工作室”，同年获评西昌钢钒公司级大师工作室，该大师工作室自成立以来，结合热轧产线生产实际，充分挖掘团队成员的智慧和力量，发挥技术技能创新、创效和传承作用，全力投入工艺技术攻关、产品质量提升、创新创效项目研究、人才培养等工作，集思广益为企业生产经营献才智、添措施、促创效，产生了明显的经济和社会效益。
据领办人杨程介绍，其工作室主要针对热轧生产线存在的各类瓶颈，由工作室核心成员牵头，组织成立攻关小组5个，攻关小组以项目为载体，针对热轧小时块数、尺寸不合、氧化铁皮压入、MPa及以上双相钢全工序合格率、热轧生产过程温度不合、刮伤缺陷、DP合格率等进行攻关，同时配合集团公司对冷轧（酸洗）钛材成材率进行攻关，均取得了显著效果。同时，在人才培养方面，年大师工作室完成师带徒14人次，进行各类技能培训8次，工作室成员中通过六西格玛黑带考试1人，晋升工程师、助理工程各1人，获评轧钢主任工程师、轧钢主管工程师1人。
由于杨程领办的大师工作室取得卓有成效，获得攀钢集团肯定，顺利晋升为攀钢集团级技能大师工作室。由于疫情防控因素，攀钢集团委托西昌钢钒公司主持授牌仪式，在授牌仪式会上，西昌钢钒人力资源总监李旭东充分肯定了杨程大师工作室创立至今，已取得骄人业绩，鼓励他们继续发挥大师工作室的平台作用，优化团队成员梯队结构，不断学习借鉴优秀大师工作室创建经验，强化团队机制和凝聚力建设，固化更多的创新成果应用于生产实际，积极参与现场一专多能技术技能人才培养，为西昌钢钒高质量发展作出更大的贡献。
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赖世怀郑琳
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